7月30日，集團公司黨委召開第三屆第四次全體（擴大）會，專題研究黨風廉政建設工作。會議由集團公司黨委書記李雅蘭主持，集團公司黨委常委、委員，在京企業黨組織書記、機關黨委、總部黨群部室負責人等參加會議。

會議傳達了市紀監委關于市直屬單位“四風”問題的通報，審議了《集團紀委2018年上半年工作報告》、《2018年上半年信訪舉報情況分析報告》、《2017年至2018年5月行風和業務投訴分析報告》、《2017年招標監督情況分析報告》、《降低購銷差“攻堅行動”紀檢監察派駐制實施方案》。集團公司黨委常委、領導班子成員分別報告了2018年上半年個人履行黨風廉政建設“一崗雙責”情況。

李雅蘭指出，一是集團公司所屬各級黨組織要切實落實黨風廉政建設“兩個責任”。堅持黨委統一領導、班子成員各負其責、齊抓共管的領導體制和工作機制，將黨風廉政建設融入企業各項工作，堅持“四個同步”。二是紀檢組織和機構要切實落實監督責任，按照《黨章》規定和上級要求，履行好監督責任，堅持抓“三基”，將問題解決在萌芽狀態。堅持懲治和預防腐敗工作的體制機制，不斷提高服務大局的能力和水平，從基本功入手不斷提高監督能力和水平。三是領導帶頭在抓好分管工作的同時，履行“一崗雙責”，堅持“四個同步”，按照集團公司下發的主體責任清單要求，切實當好黨風廉政建設的執行者、推動者，堅持“誰主管、誰推動、誰負責”，真抓、真管，真管、真嚴，將中央八項規定精神落到實處，堅決防止“四風”反彈。四是壓實責任，從信訪舉報反映的情況看，反映二級單位中層管理人員的信訪舉報比較多，要結合燃氣企業有業務處置權人員比較多的特點，敢抓敢管、真抓真管，在黨風廉政建設工作中出真招、干實事。切實改進和創新干部教育，不斷增強廉潔意識，按照市委提出的要求，真抓實干，讓企業形象與首善之區、首都地位和集團公司行業影響力相匹配，對出現的問題絕不姑息。要堅持嚴管是愛的理念，堅持抓早、抓小，不讓小事變大事。要以永遠在路上的精神狀態，勇于擔當、主動作為。她同時指出，一分部署、九分落實，要按照“嚴、細、實”的要求，抓好落實，爭取取得黨風廉政建設工作新成效。